2024支付寶花唄怎么提現出來，當下也是很多人都是有開通花唄，花唄等業務的，那么我們手頭上缺少現金的時候，其實是可以選擇套出來花唄的，那么接下來就帶來支付寶花唄額度套出來的方法。
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花唄額度怎么提現出來：

1、支付寶閃付提現出來：在花唄的頁面內填寫相應的資料，申請打開閃付功能，然后將閃付花唄賬號與支付寶進行綁定，這樣支付寶就可以使用支付寶花唄的，可以進行商品消費,即為套出來成功；

2、實體店鋪提現花唄：如果你有認識的朋友，在支付寶淘寶上開有店鋪，那么就可以請朋友幫忙，在他的店鋪可以進行無限提現，即為套出來成功；

3、淘寶店鋪提現出來：當你周圍身邊的人需要在支付寶購買東西的時候，你就可以用花唄額度代替他收款，然后他把錢轉給你，這也是另一種意義上的套出來花唄額度；

花唄額度怎么提現出來

1、閑魚店鋪提現花唄出來：花唄可以通過走閑魚店鋪中介商家提現出來，如果自己有認識的朋友在閑魚開有店鋪，那么就可以走朋友的店鋪支付幫忙套花唄出來，在朋友的閑魚店鋪拍賣一件商品，然后讓朋友給你相等的現金，這樣就可以完成套花唄出來了。

2、淘寶商家提現花唄出來：花唄在淘寶上有很多專門提現出來的商家，用戶想提現花唄只需要在支付寶花唄的淘寶商家店鋪購買一些虛擬的商品，比如充值Q幣，話費，游戲點券一些虛擬商品都可以提現花唄出來，當交易完成后聯系商家，商家就會將支付的花唄額度給你換成現金，可以實現花唄秒到賬。

3、天貓旗艦店提現花唄出來：天貓旗艦店也是一個不錯的選擇，天貓旗艦店目前也是提現花唄的主流渠道，但是一定要選擇一定規模的店鋪，使用支付寶花唄額度在旗艦店付款，之后旗艦店商家再轉賬給你，或者直接給你現金，這樣就可以輕輕松松套花唄出來。

代操作方式：

花唄額度代操作是指有專門的提現花唄人員，在告知需要套的金額后，會為你選擇合適的方式，進行操作，優點是通過真實營業執照認證店鋪操作，安全，方便快捷，到賬速度快，無需自己專賣商品，即可兌換到現金。

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在“調度+復盤”閉環機制助推下，該區紀工委監察辦持續強化案件從“入口”到“出口”的全流程管理。今年以來，該區紀檢監察協作區以及各紀檢監察機構累計辦理問題線索44件，其中立案28件，運用“四種形態”處理處分36人次，全區紀檢監察干部履職能力和工作質效顯著提升。（蚌埠市紀委監委）韓國聯合參謀本部12月4日通報稱，聯合參謀本部召開了緊急作戰指揮官會議，強調韓軍應“維持作戰綱紀，專注于對朝方的監視及警戒作戰，應保持徹底的應對態勢，防止朝鮮誤判”。聯合參謀本部同時宣布，將暫時控制除監視及警戒作戰等應對態勢任務以外的部隊移動。（CCTV國際時訊）韓國聯合參謀本部12月4日通報稱，聯合參謀本部召開了緊急作戰指揮官會議，強調韓軍應“維持作戰綱紀，專注于對朝方的監視及警戒作戰，應保持徹底的應對態勢，防止朝鮮誤判”。聯合參謀本部同時宣布，將暫時控制除監視及警戒作戰等應對態勢任務以外的部隊移動。（CCTV國際時訊）小小一張不動產權證書，承載著群眾的歸屬感和幸福感。格爾木市紀委監委聚焦群眾急難愁盼，通過屬地自查、單位上報、登記機構梳理以及信訪、電話渠道征集等方式，對尚未辦理不動產登記的歷史遺留問題小區開展全面的摸底排查，全市共有37個小區13537戶由于歷史原因未辦理不動產登記，因土地性質和用途不一致、欠繳稅費等各類問題未解決，登記資料不完善，導致辦理不動產登記進展緩慢，“有房沒證”成了業主們的一塊“心病”。  　　為鞏固工作成效，市紀委監委把監督探頭架到一線，以監督檢查為抓手，通過“日常監督+專項監督”的方式，緊盯項目化解時間節點，每月對化解不動產“登記難”“辦證難”等歷史遺留問題進行全程監督，壓實責任，約談相關職能部門負責同志1次2人，向職能部門下發《通知》《提醒提示函》各1份，著力推動解決不動產“登記難”問題。同時，在政務服務大廳設立登報服務窗口，提供在格爾木日報、門戶網站刊登遺失聲明、公告、通告登報服務，并將不動產登記業務辦理時限從法定30個工作日全部壓縮至2.5個工作日內辦結，全面提升不動產登記服務水平，減少群眾跑動次數，把“我為群眾辦實事”引向深入、落到實處。截至目前，全市37個歷史遺留小區已完成11個小區的不動產首次登記工作，辦理不動產權證362戶，分戶工作正有序進行。下一步，市紀委監委將持續壓實職能部門主體責任，加大工作力度，切實加強對不動產“登記難”工作進展情況進行監督檢查，全力推進督促格爾木不動產“登記難”歷史遺留問題從根本上解決。小小一張不動產權證書，承載著群眾的歸屬感和幸福感。格爾木市紀委監委聚焦群眾急難愁盼，通過屬地自查、單位上報、登記機構梳理以及信訪、電話渠道征集等方式，對尚未辦理不動產登記的歷史遺留問題小區開展全面的摸底排查，全市共有37個小區13537戶由于歷史原因未辦理不動產登記，因土地性質和用途不一致、欠繳稅費等各類問題未解決，登記資料不完善，導致辦理不動產登記進展緩慢，“有房沒證”成了業主們的一塊“心病”。  　　為鞏固工作成效，市紀委監委把監督探頭架到一線，以監督檢查為抓手，通過“日常監督+專項監督”的方式，緊盯項目化解時間節點，每月對化解不動產“登記難”“辦證難”等歷史遺留問題進行全程監督，壓實責任，約談相關職能部門負責同志1次2人，向職能部門下發《通知》《提醒提示函》各1份，著力推動解決不動產“登記難”問題。同時，在政務服務大廳設立登報服務窗口，提供在格爾木日報、門戶網站刊登遺失聲明、公告、通告登報服務，并將不動產登記業務辦理時限從法定30個工作日全部壓縮至2.5個工作日內辦結，全面提升不動產登記服務水平，減少群眾跑動次數，把“我為群眾辦實事”引向深入、落到實處。截至目前，全市37個歷史遺留小區已完成11個小區的不動產首次登記工作，辦理不動產權證362戶，分戶工作正有序進行。下一步，市紀委監委將持續壓實職能部門主體責任，加大工作力度，切實加強對不動產“登記難”工作進展情況進行監督檢查，全力推進督促格爾木不動產“登記難”歷史遺留問題從根本上解決。“請問你們小區物業公示的內容有哪些？物業服務項目有哪些？收費情況如何？物業服務怎么樣？”11月26日，西寧市湟源縣紀委監委派駐縣住建局紀檢監察組到物業服務小區了解物業管理情況，以監督促監管，壓實相關職能部門責任，回應群眾和社會關切。 　　今年以來，湟源縣紀委監委緊盯民生領域突出問題，持續構建黨委牽頭主抓、紀檢監察機關監督推動、部門具體落實、社會共同參與的“責任共同體”。針對小區充電難、維修難、停車難、收費標準公示不及時、衛生臟亂差等問題，積極會同相關部門搭建物業投訴推進處理平臺，依托“物業地圖”，建立“丹城民意”小程序，搭建物業管理新橋梁，及時公布物業管理情況，同步暢通“線上+線下”物業糾紛投訴渠道，發揮“12345”熱線、陽光信訪等平臺作用，堅持向群眾信訪前置、公開交底，第一時間反饋處理群眾訴求。 　　截至目前，開展專項檢查10次，處理小區“丹城民意”小程序反饋意見12條，信訪投訴150余起，電話答復60余次，接待居民100余人次，1至10月份投訴件累計收到230余件，已全部按期完成答復。同時，督促住建部門進一步完善物業服務管理工作制度，實施物業服務企業“紅黑榜”機制，按照“重點小區、一般小區、無物業小區”分類管理、精準施治。（記者 李雪萌）“請問你們小區物業公示的內容有哪些？物業服務項目有哪些？收費情況如何？物業服務怎么樣？”11月26日，西寧市湟源縣紀委監委派駐縣住建局紀檢監察組到物業服務小區了解物業管理情況，以監督促監管，壓實相關職能部門責任，回應群眾和社會關切。 　　今年以來，湟源縣紀委監委緊盯民生領域突出問題，持續構建黨委牽頭主抓、紀檢監察機關監督推動、部門具體落實、社會共同參與的“責任共同體”。針對小區充電難、維修難、停車難、收費標準公示不及時、衛生臟亂差等問題，積極會同相關部門搭建物業投訴推進處理平臺，依托“物業地圖”，建立“丹城民意”小程序，搭建物業管理新橋梁，及時公布物業管理情況，同步暢通“線上+線下”物業糾紛投訴渠道，發揮“12345”熱線、陽光信訪等平臺作用，堅持向群眾信訪前置、公開交底，第一時間反饋處理群眾訴求。 　　截至目前，開展專項檢查10次，處理小區“丹城民意”小程序反饋意見12條，信訪投訴150余起，電話答復60余次，接待居民100余人次，1至10月份投訴件累計收到230余件，已全部按期完成答復。同時，督促住建部門進一步完善物業服務管理工作制度，實施物業服務企業“紅黑榜”機制，按照“重點小區、一般小區、無物業小區”分類管理、精準施治。（記者 李雪萌）11月25日，走進海南藏族自治州貴德縣民族完全小學食堂，剛上完課的同學們正在有序排隊打飯，西紅柿炒雞蛋、冬瓜排骨、土豆雞塊、小油菜、蔬菜湯等菜品裝得滿滿當當。“每天食堂的飯菜都很可口，分量也很足，我們上課更有精神。”同學們紛紛說道。 　　自群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治工作開展以來，貴德縣紀委監委緊盯學生“營養餐有保障”這個小切口，緊扣“5個聚焦，22個是否，9個重點”，加強教育、市監、衛健、財政等部門協同聯動，緊密有序推進自查自糾、督察整改和成效評估三個階段工作，精準“掃描”校園食品安全和膳食經費管理，在全縣各學校開展校園食品安全和膳食經費管理專項整治工作，辦成辦好了一系列群眾可感、可及的實事。 　　針對群眾疑慮和舉報線索，先后對全縣13所實施營養改善計劃的學校進行4輪深入檢查，共梳理出問題120余項，并嚴格執行清單銷號機制，確保問題立行立改或限時整改，有效排除了食品安全隱患，規范了膳食經費管理。同時，縣政府投入資金2021.5萬元用于改善學校食堂設施等，為學生提供更加安全的用餐環境，進一步提升了整治工作的實效性和惠及面。 　　同時，通過設置專項行動舉報箱、引入“碼上報”機制及召開家委會和學生意見征求會等方式，廣泛征求群眾意見建議34條并全部整改完成。積極推行“明廚亮灶”工程，優化學校食品采購流程，健全完善廉潔風險防控措施，修訂完善食品安全管理制度25項，構建起了一套更加完善的校園食品安全與膳食經費管理體系。（仁青卓瑪）11月25日，走進海南藏族自治州貴德縣民族完全小學食堂，剛上完課的同學們正在有序排隊打飯，西紅柿炒雞蛋、冬瓜排骨、土豆雞塊、小油菜、蔬菜湯等菜品裝得滿滿當當。“每天食堂的飯菜都很可口，分量也很足，我們上課更有精神。”同學們紛紛說道。 　　自群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治工作開展以來，貴德縣紀委監委緊盯學生“營養餐有保障”這個小切口，緊扣“5個聚焦，22個是否，9個重點”，加強教育、市監、衛健、財政等部門協同聯動，緊密有序推進自查自糾、督察整改和成效評估三個階段工作，精準“掃描”校園食品安全和膳食經費管理，在全縣各學校開展校園食品安全和膳食經費管理專項整治工作，辦成辦好了一系列群眾可感、可及的實事。 　　針對群眾疑慮和舉報線索，先后對全縣13所實施營養改善計劃的學校進行4輪深入檢查，共梳理出問題120余項，并嚴格執行清單銷號機制，確保問題立行立改或限時整改，有效排除了食品安全隱患，規范了膳食經費管理。同時，縣政府投入資金2021.5萬元用于改善學校食堂設施等，為學生提供更加安全的用餐環境，進一步提升了整治工作的實效性和惠及面。 　　同時，通過設置專項行動舉報箱、引入“碼上報”機制及召開家委會和學生意見征求會等方式，廣泛征求群眾意見建議34條并全部整改完成。積極推行“明廚亮灶”工程，優化學校食品采購流程，健全完善廉潔風險防控措施，修訂完善食品安全管理制度25項，構建起了一套更加完善的校園食品安全與膳食經費管理體系。（仁青卓瑪）排查整治7次，發現問題15條,完成整改11條……燃氣安全事關千家萬戶，今年以來，稱多縣紀委監委以辦好15件具體實事為抓手，督促縣住建部門緊盯燃氣領域“氣、瓶、閥、軟管、管網、環境”等突出問題，擰緊燃氣“安全閥”，全力保障人民群眾生命和財產安全。 　　稱多縣紀委監委履行監督職責，督促縣人民政府堅決扛牢主體責任，成立稱多縣城鎮燃氣工作專班,先后8次召開專題會議，由縣住建局牽頭，出動80余人次對縣域內餐飲企業及用氣單位進行排查。開展燃氣連接金屬軟管免費發放活動，免費向群眾發放價值15萬元的液化氣連接金屬軟管1萬條，為稱多縣5鎮2鄉1萬戶家庭用氣安全筑牢了安全防線。針對用氣量少、常年無人居住、孤寡老人等群體，稱多縣紀委監委督促有關部門組織各鄉鎮網格員入戶開展安檢，指導燃氣經營企業用戶正確安裝售出燃氣設施設備。民政、殘聯部門等對居家老人、患病殘疾等住戶上門免費更換軟管，并詳細介紹注意事項，宣傳安全用氣常識和事故預防。稱多縣堅持“排查+宣傳”“線下＋線上”的方式，多層次、多角度開展宣傳引導，提升全社會對燃氣安全常識的知曉率，增強了廣大群眾的安全防護能力和自我保護意識。排查整治7次，發現問題15條,完成整改11條……燃氣安全事關千家萬戶，今年以來，稱多縣紀委監委以辦好15件具體實事為抓手，督促縣住建部門緊盯燃氣領域“氣、瓶、閥、軟管、管網、環境”等突出問題，擰緊燃氣“安全閥”，全力保障人民群眾生命和財產安全。 　　稱多縣紀委監委履行監督職責，督促縣人民政府堅決扛牢主體責任，成立稱多縣城鎮燃氣工作專班,先后8次召開專題會議，由縣住建局牽頭，出動80余人次對縣域內餐飲企業及用氣單位進行排查。開展燃氣連接金屬軟管免費發放活動，免費向群眾發放價值15萬元的液化氣連接金屬軟管1萬條，為稱多縣5鎮2鄉1萬戶家庭用氣安全筑牢了安全防線。針對用氣量少、常年無人居住、孤寡老人等群體，稱多縣紀委監委督促有關部門組織各鄉鎮網格員入戶開展安檢，指導燃氣經營企業用戶正確安裝售出燃氣設施設備。民政、殘聯部門等對居家老人、患病殘疾等住戶上門免費更換軟管，并詳細介紹注意事項，宣傳安全用氣常識和事故預防。稱多縣堅持“排查+宣傳”“線下＋線上”的方式，多層次、多角度開展宣傳引導，提升全社會對燃氣安全常識的知曉率，增強了廣大群眾的安全防護能力和自我保護意識。德令哈市紀委監委聚焦群眾關心關切，把公租房管理作為推動解決群眾急難愁盼的“小切口”，緊盯公租房管理中存在的問題，主動介入、強化監督，讓“惠民行動”真正“惠”及到住房困難群眾心坎上。 　　直面關切“選準題”。認真總結、分析近年來民生領域腐敗問題相關情況，統籌派駐紀檢監察組干部及住建干部監督員工作力量，通過入戶走訪、座談了解、日常監督等方式，廣泛收集群眾反映市域范圍較為突出的公租房管理問題，堅持因地制宜規范公共租賃住房運營管理，堅持分類合理確定準入門檻，研究制定《德令哈市公共租賃住房管理實施細則》，強化“點題整治”。 　　共同發力“齊答題”。深入分析研判公租房管理中存在的突出問題，充分發揮監督作用，堅持問題導向，聚焦公共租賃住房日常運營管理存在的問題，通過監督檢查、查閱資料等方式，強化對住建局的監督檢查，壓緊壓實主體工作責任，反饋加強公租房管理意見建議6條，下發工作提醒函督促其對照問題全面深入開展排查，進一步加大整治工作力度，切實將住房保障工作落到實處。 　　精準管理“答好題”。為扎實推進公租房申請、分配、管理等工作規范有序開展，切實解決困難群體住房問題，督促市住建局落實“三級審核、兩級公示”的審批制度和舉報投訴受理管理機制，嚴格審核把關，確保讓每個中低收入住房困難家庭以公平公正的方式享受保障性住房政策。同時，為堵塞公共租賃住房管理短板漏洞，結合當前重點工作，組織工作人員對全市9個公共租賃住房小區1112戶拉網式摸底排查，整治違規承租、轉租、轉借亂象，清理騰退公共租賃住房71間。同時，通過電話督促、張貼通知、上門催繳等方式督促欠租人員補繳租金，追繳租金58戶35.12萬元，切實讓公共租賃住房在陽光下運行。德令哈市紀委監委聚焦群眾關心關切，把公租房管理作為推動解決群眾急難愁盼的“小切口”，緊盯公租房管理中存在的問題，主動介入、強化監督，讓“惠民行動”真正“惠”及到住房困難群眾心坎上。 　　直面關切“選準題”。認真總結、分析近年來民生領域腐敗問題相關情況，統籌派駐紀檢監察組干部及住建干部監督員工作力量，通過入戶走訪、座談了解、日常監督等方式，廣泛收集群眾反映市域范圍較為突出的公租房管理問題，堅持因地制宜規范公共租賃住房運營管理，堅持分類合理確定準入門檻，研究制定《德令哈市公共租賃住房管理實施細則》，強化“點題整治”。 　　共同發力“齊答題”。深入分析研判公租房管理中存在的突出問題，充分發揮監督作用，堅持問題導向，聚焦公共租賃住房日常運營管理存在的問題，通過監督檢查、查閱資料等方式，強化對住建局的監督檢查，壓緊壓實主體工作責任，反饋加強公租房管理意見建議6條，下發工作提醒函督促其對照問題全面深入開展排查，進一步加大整治工作力度，切實將住房保障工作落到實處。 　　精準管理“答好題”。為扎實推進公租房申請、分配、管理等工作規范有序開展，切實解決困難群體住房問題，督促市住建局落實“三級審核、兩級公示”的審批制度和舉報投訴受理管理機制，嚴格審核把關，確保讓每個中低收入住房困難家庭以公平公正的方式享受保障性住房政策。同時，為堵塞公共租賃住房管理短板漏洞，結合當前重點工作，組織工作人員對全市9個公共租賃住房小區1112戶拉網式摸底排查，整治違規承租、轉租、轉借亂象，清理騰退公共租賃住房71間。同時，通過電話督促、張貼通知、上門催繳等方式督促欠租人員補繳租金，追繳租金58戶35.12萬元，切實讓公共租賃住房在陽光下運行。“鬼秤”問題不僅擾亂了市場秩序，破壞了社會誠信，更是直接損害到群眾利益。近日，海南州紀委監委緊盯消費者關切的“鬼秤”問題，督促相關職能部門嚴格落實監管責任，由州市場監督管理局牽頭，聯合公安、工信、稅務部門開展加油機作弊專項監督檢查，嚴肅查辦了2起加油機計量作弊案件，罰沒違法所得122.67萬元，追繳稅款及滯納金20.06萬元。群眾對此拍手稱快，青海省海南州某出租車司機高興地說到：“整治黑心商家‘油耗子’，打擊‘缺斤少兩’，讓我們更加放心，感謝黨和政府對老百姓的關心。” 　　今年以來，海南州圍繞電子計價秤依法檢定、使用法定計量單位、包裝(包扎)物計量等消費者關注的痛點問題，開展電子計價秤計量專項整治行動，取得顯著成效。以提升市場主體誠信計量意識和法律意識入手，營造誠實守信氛圍。以“3.15國際消費者權益保護日”“5.20世界計量日”等主題日為契機，大力開展誠信計量宣傳教育，倡導誠信計量觀念，培養經營者自律意識，增強經營者知法、懂法、守法意識。以推動市場主體加強自律為重點，完善誠信計量機制。緊盯集貿市場、加油（氣）機、水電氣表、糧食購銷領域等重點，組織企業簽訂誠信計量承諾書，并加強智慧監管、信用監管，強化市場經營主體的自律意識，促進誠信經營。以持續強化日常監管為舉措，嚴打“鬼稱”作弊行為。圍繞金銀飾品、冬春夏草等高價格商品以及集貿市場、商場超市、餐飲店等重點場所，強化日常監管檢查，檢查檢定電子計價秤6894臺，占備案電子計價秤的97.89%，查處不合格電子計價秤8臺，查辦“缺斤少兩”案件5起。（趙燕福）“鬼秤”問題不僅擾亂了市場秩序，破壞了社會誠信，更是直接損害到群眾利益。近日，海南州紀委監委緊盯消費者關切的“鬼秤”問題，督促相關職能部門嚴格落實監管責任，由州市場監督管理局牽頭，聯合公安、工信、稅務部門開展加油機作弊專項監督檢查，嚴肅查辦了2起加油機計量作弊案件，罰沒違法所得122.67萬元，追繳稅款及滯納金20.06萬元。群眾對此拍手稱快，青海省海南州某出租車司機高興地說到：“整治黑心商家‘油耗子’，打擊‘缺斤少兩’，讓我們更加放心，感謝黨和政府對老百姓的關心。” 　　今年以來，海南州圍繞電子計價秤依法檢定、使用法定計量單位、包裝(包扎)物計量等消費者關注的痛點問題，開展電子計價秤計量專項整治行動，取得顯著成效。以提升市場主體誠信計量意識和法律意識入手，營造誠實守信氛圍。以“3.15國際消費者權益保護日”“5.20世界計量日”等主題日為契機，大力開展誠信計量宣傳教育，倡導誠信計量觀念，培養經營者自律意識，增強經營者知法、懂法、守法意識。以推動市場主體加強自律為重點，完善誠信計量機制。緊盯集貿市場、加油（氣）機、水電氣表、糧食購銷領域等重點，組織企業簽訂誠信計量承諾書，并加強智慧監管、信用監管，強化市場經營主體的自律意識，促進誠信經營。以持續強化日常監管為舉措，嚴打“鬼稱”作弊行為。圍繞金銀飾品、冬春夏草等高價格商品以及集貿市場、商場超市、餐飲店等重點場所，強化日常監管檢查，檢查檢定電子計價秤6894臺，占備案電子計價秤的97.89%，查處不合格電子計價秤8臺，查辦“缺斤少兩”案件5起。（趙燕福）“要不是有你們幫忙，這筆押金不知道拖到什么時候才能拿到手。”家住城北區綠地國際花都小區的劉先生拿到退還的裝修保證金后感慨地說到。這是城北區紀委監委監督推動問題整改的一個工作縮影。集中整治群眾身邊不正之風和腐敗問題工作開展以來，城北區紀委監委做實做細監督責任，持續以解決群眾關心關注的熱點難點問題為抓手，督促全區上下對標對表中央紀委國家監委和省、市紀委監委關于辦好具體實事的部署要求，超常推進，聚力攻堅，大縱深推進集中整治工作。 　　處置線索加快“速度”。發揮信訪舉報主渠道作用的基礎上，擴大涉及群腐的線索面和統計口徑，將發生在群眾身邊的或涉及群眾切身利益的信訪舉報、檢舉控告，全部納入群腐線索中。繼續加強與審計、巡察、農業農村等職能部門的橫向聯動，擴大線索來源，形成全覆蓋監督。全面排查梳理自收、上級轉辦交辦、巡視巡察和職能部門移交的問題線索共112條，統一建立臺帳，做到歸口管理。實行即收即辦制，做到快分析、快研判、快處置,每周聽取一次線索處置情況，實行辦結銷號制，由案管部門與辦案部門逐條進行對賬督辦，做到辦結一件、銷號一件，辦結率為72%。對涉及“校園餐”“三資”管理及民生領域的61條問題線索做到當日接收、當日處置、每周跟蹤、每月匯總。 　　查辦案件加大“力度”。整合優化全委力量，成立案件查辦工作專班，主要領導親自安排、親自協調，班子成員齊上陣，黨員干部齊參與。每周調度案件辦理進展情況，全面分析研判，精準提出意見，通過合并辦理、交叉辦理、聯合辦理、提級辦理等方式進一步整合資源，優化人力物力配置，推進案件查辦工作。緊盯關鍵少數，對條例成熟的果斷立案，對疑難復雜、影響大的案件，采取領導包保、掛牌督辦等方式助力案件查辦，提級辦、縱深查，區委主要領導和區紀委監委班子成員包保案件16件。目前案件辦結率達到79%，追繳違紀違法所得160萬余元。做實案件查辦“后半篇文章”，下發建議書10份，指出問題短板15條，提出工作建議32條，督促相關單位健全工作機制、堵塞監管漏洞，抓好問題整改。 　　追損挽損拓寬“廣度”。始終堅持把挽回群眾損失作為工作的重心和著力點，最大限度追回挽回群眾損失。集中整治工作開展以來，通過監督、辦案，采取依法追繳、責令退賠等方式，將被侵占、截留、挪用的征地補償款、退耕還林補償款、青苗補償款等共計147.54萬元返還給群眾。督促城管、建設等職能部門挽回農民工工資、租金等費用1185.97萬元。大堡子鎮紀委查處一起“三資”領域村委會截留挪用村民征地補償款的案件中，區紀委監委充分發揮“室組地”聯動優勢，在查辦案件的同時督促問題整改，及時向三戶村民退還被挪用的征地補償款3.2萬元。針對綠地國際花都小區物業退還裝修保證金不及時的問題，二十里鋪鎮紀委監督推動861戶業主拿到了退還的262萬余元裝修保證金。追損挽損的范圍不斷拓寬，群眾的獲得感不斷提升。 　　民生實事彰顯“溫度”。始終堅持以人民為中心，將解決群眾急難愁盼問題作為推動集中整治工作走深走實的落腳點，緊盯“校園餐”、“三資”管理等重點整治項目和上下貫通抓的16件具體實事，聚焦社保救助、冬季供暖、項目欠薪、燃氣安全等重點工作，成立由區委區政府分管領導擔任組長的工作專班，組織推動、強化督導，相關職能部門結合黨建引領“有訴必應馬上辦”、“四元四色”矛盾糾紛多元化解工作機制，全面排查、深入整治，著力解決群眾反映的堵點、難點、疼點問題，立足“小切口”做實“大民生”，把實事好事辦到群眾心坎上。區城鄉建設局組織實施的“煤改電”項目解決了17個村5261戶村民煤爐取暖問題，推進老舊小區改造工作，對36個老舊小區的8040套住房進行了改造；區農業農村局強化惠民惠農補貼資金發放管理，通過“一卡通”發放補貼資金59萬余元；二十里鋪鎮聯合相關部門實施排水管網混錯接點改造工程，解決了31戶村民排水難的問題。優化配置停車資源、解決農村用水難題、推行醫院檢查結果互認、升級養老機構設施，等等，一樁樁、一件件惠民生、暖民心的實事加速落地見效，讓群眾實實在在感受到集中整治帶來的“溫度”。“要不是有你們幫忙，這筆押金不知道拖到什么時候才能拿到手。”家住城北區綠地國際花都小區的劉先生拿到退還的裝修保證金后感慨地說到。這是城北區紀委監委監督推動問題整改的一個工作縮影。集中整治群眾身邊不正之風和腐敗問題工作開展以來，城北區紀委監委做實做細監督責任，持續以解決群眾關心關注的熱點難點問題為抓手，督促全區上下對標對表中央紀委國家監委和省、市紀委監委關于辦好具體實事的部署要求，超常推進，聚力攻堅，大縱深推進集中整治工作。 　　處置線索加快“速度”。發揮信訪舉報主渠道作用的基礎上，擴大涉及群腐的線索面和統計口徑，將發生在群眾身邊的或涉及群眾切身利益的信訪舉報、檢舉控告，全部納入群腐線索中。繼續加強與審計、巡察、農業農村等職能部門的橫向聯動，擴大線索來源，形成全覆蓋監督。全面排查梳理自收、上級轉辦交辦、巡視巡察和職能部門移交的問題線索共112條，統一建立臺帳，做到歸口管理。實行即收即辦制，做到快分析、快研判、快處置,每周聽取一次線索處置情況，實行辦結銷號制，由案管部門與辦案部門逐條進行對賬督辦，做到辦結一件、銷號一件，辦結率為72%。對涉及“校園餐”“三資”管理及民生領域的61條問題線索做到當日接收、當日處置、每周跟蹤、每月匯總。 　　查辦案件加大“力度”。整合優化全委力量，成立案件查辦工作專班，主要領導親自安排、親自協調，班子成員齊上陣，黨員干部齊參與。每周調度案件辦理進展情況，全面分析研判，精準提出意見，通過合并辦理、交叉辦理、聯合辦理、提級辦理等方式進一步整合資源，優化人力物力配置，推進案件查辦工作。緊盯關鍵少數，對條例成熟的果斷立案，對疑難復雜、影響大的案件，采取領導包保、掛牌督辦等方式助力案件查辦，提級辦、縱深查，區委主要領導和區紀委監委班子成員包保案件16件。目前案件辦結率達到79%，追繳違紀違法所得160萬余元。做實案件查辦“后半篇文章”，下發建議書10份，指出問題短板15條，提出工作建議32條，督促相關單位健全工作機制、堵塞監管漏洞，抓好問題整改。 　　追損挽損拓寬“廣度”。始終堅持把挽回群眾損失作為工作的重心和著力點，最大限度追回挽回群眾損失。集中整治工作開展以來，通過監督、辦案，采取依法追繳、責令退賠等方式，將被侵占、截留、挪用的征地補償款、退耕還林補償款、青苗補償款等共計147.54萬元返還給群眾。督促城管、建設等職能部門挽回農民工工資、租金等費用1185.97萬元。大堡子鎮紀委查處一起“三資”領域村委會截留挪用村民征地補償款的案件中，區紀委監委充分發揮“室組地”聯動優勢，在查辦案件的同時督促問題整改，及時向三戶村民退還被挪用的征地補償款3.2萬元。針對綠地國際花都小區物業退還裝修保證金不及時的問題，二十里鋪鎮紀委監督推動861戶業主拿到了退還的262萬余元裝修保證金。追損挽損的范圍不斷拓寬，群眾的獲得感不斷提升。 　　民生實事彰顯“溫度”。始終堅持以人民為中心，將解決群眾急難愁盼問題作為推動集中整治工作走深走實的落腳點，緊盯“校園餐”、“三資”管理等重點整治項目和上下貫通抓的16件具體實事，聚焦社保救助、冬季供暖、項目欠薪、燃氣安全等重點工作，成立由區委區政府分管領導擔任組長的工作專班，組織推動、強化督導，相關職能部門結合黨建引領“有訴必應馬上辦”、“四元四色”矛盾糾紛多元化解工作機制，全面排查、深入整治，著力解決群眾反映的堵點、難點、疼點問題，立足“小切口”做實“大民生”，把實事好事辦到群眾心坎上。區城鄉建設局組織實施的“煤改電”項目解決了17個村5261戶村民煤爐取暖問題，推進老舊小區改造工作，對36個老舊小區的8040套住房進行了改造；區農業農村局強化惠民惠農補貼資金發放管理，通過“一卡通”發放補貼資金59萬余元；二十里鋪鎮聯合相關部門實施排水管網混錯接點改造工程，解決了31戶村民排水難的問題。優化配置停車資源、解決農村用水難題、推行醫院檢查結果互認、升級養老機構設施，等等，一樁樁、一件件惠民生、暖民心的實事加速落地見效，讓群眾實實在在感受到集中整治帶來的“溫度”。“我們賺的都是辛苦錢，要不是你們的幫助，真不知道什么時候才能拿到手”。湟源縣城關鎮農民工李某收到拖欠的工資后，滿臉喜悅地說道。 　　自群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治開展以來，湟源縣紀委監委始終緊盯群眾普遍關心、反映強烈和反復出現的欠薪問題，把推動解決欠薪討薪問題作為化解人民群眾“急難愁盼”的一項重要政治任務，作為為群眾辦實事的一件大事來抓，緊緊圍繞在建工程項目等勞務糾紛易發高發重點領域，督促職能部門充分利用“全國根治欠薪線索反映平臺”“西寧根治欠薪線索反映平臺”等，全面排查梳理拖欠農民工工資問題，建立欠薪風險隱患清單，加強與人社、住建、水利、財政等相關部門聯動配合，通過召開協調推進會、查閱資料、實地走訪、工作提醒、發函督辦等方式，靠前監督、跟進監督，建立問題清單、整改清單，辦理銷號清單等閉環管理機制，督促相關職能部門積極履行主體責任、監管職責和督幫責任，嚴肅糾治侵害群眾利益問題，推動責任部門依法妥善有序解決拖欠工資問題。截至目前，推動解決農民工欠薪案件51件，涉及人數 381人（次），追回欠薪351.64萬元，辦理工程項目農民工工資保證金109件。督促縣住建局、水利局等職能部門緊盯工程建設領域，堅持源頭防控，提前介入，累計發放農民工工資1110.8萬元。 　　下一步，湟源縣紀委監委將持續堅持問題導向、實干導向、為民導向，聚焦農村集體“三資”管理、中小學校園食品安全和膳食經費管理、農民工欠薪等重點民生保障工作，加強統籌協調，督促相關職能部門牢固樹立為民造福的政績觀，厚植為民情懷，加強作風轉變、提升工作能力，積極主動作為，持續跟進落實，確保“時效”與“實效”同向發力，以優良作風、過硬本領、務實成效為人民群眾解決急難愁盼問題。“我們賺的都是辛苦錢，要不是你們的幫助，真不知道什么時候才能拿到手”。湟源縣城關鎮農民工李某收到拖欠的工資后，滿臉喜悅地說道。 　　自群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治開展以來，湟源縣紀委監委始終緊盯群眾普遍關心、反映強烈和反復出現的欠薪問題，把推動解決欠薪討薪問題作為化解人民群眾“急難愁盼”的一項重要政治任務，作為為群眾辦實事的一件大事來抓，緊緊圍繞在建工程項目等勞務糾紛易發高發重點領域，督促職能部門充分利用“全國根治欠薪線索反映平臺”“西寧根治欠薪線索反映平臺”等，全面排查梳理拖欠農民工工資問題，建立欠薪風險隱患清單，加強與人社、住建、水利、財政等相關部門聯動配合，通過召開協調推進會、查閱資料、實地走訪、工作提醒、發函督辦等方式，靠前監督、跟進監督，建立問題清單、整改清單，辦理銷號清單等閉環管理機制，督促相關職能部門積極履行主體責任、監管職責和督幫責任，嚴肅糾治侵害群眾利益問題，推動責任部門依法妥善有序解決拖欠工資問題。截至目前，推動解決農民工欠薪案件51件，涉及人數 381人（次），追回欠薪351.64萬元，辦理工程項目農民工工資保證金109件。督促縣住建局、水利局等職能部門緊盯工程建設領域，堅持源頭防控，提前介入，累計發放農民工工資1110.8萬元。 　　下一步，湟源縣紀委監委將持續堅持問題導向、實干導向、為民導向，聚焦農村集體“三資”管理、中小學校園食品安全和膳食經費管理、農民工欠薪等重點民生保障工作，加強統籌協調，督促相關職能部門牢固樹立為民造福的政績觀，厚植為民情懷，加強作風轉變、提升工作能力，積極主動作為，持續跟進落實，確保“時效”與“實效”同向發力，以優良作風、過硬本領、務實成效為人民群眾解決急難愁盼問題。會議指出，“雙減”事關中小學生健康成長、全面發展。各地要進一步提高政治站位，緊緊圍繞“培養什么人、怎樣培養人、為誰培養人”這一教育根本問題，統籌“雙減”和“雙升”，提升校內教育質量，提升校外治理水平，堅持政策不變、力度不減、深化改革、標本兼治，久久為功推進“雙減”走深走實。,來源：央視網央視網消息：據中央紀委國家監委網站消息，日前，經廣東省委批準，廣東省紀委監委對汕頭市委原常委、市政府原副市長林銳武嚴重違紀違法問題進行了立案審查調查...[詳細],習近平對美中關系全國委員會為推動中美各領域交流合作作出的不懈努力表示贊賞，對威廉·福特獲獎表示祝賀。,持續推進移風易俗，有效引導廣大干部群眾共同抵制高價彩禮、大操大辦、厚葬薄養、鋪張浪費等陳規陋習，百色市紀委監委深化開展“四級聯動強監督 服務群眾促振興”活動，采取“市級下沉、縣級推動、鄉級組織、村級落實”的“四聯五同”方式，凝聚市縣鄉村四級監督力量，推進清廉鄉村建設，促進完善鄉村治理體系，同時把推進移風易俗作為清廉鄉村建設、廉潔文化建設的重要抓手，推動各縣（市、區）通過健全村規民約、紅白事理事會管理、志愿服務隊勸導、實行清單積分制評比、推廣“一找二倡三管四制”模式、編印移風易俗工作宣傳手冊入戶宣傳及勸導等方式，推進移風易俗，并發揮村務監督委員會、村級專項監督工作站“基層監督末梢”作用，全程跟進監督，督促整改問題135個，讓新風正氣在全市不斷充盈。（百色市紀委監委）“這下真的放心了，以后在圩鎮接送小孩，再也不用害怕大貨車從旁邊呼嘯而過。”得知貴港木格－博白水鳴路（城隍圩鎮段）完成硬化通車，大車再也不用繞經人群密集的圩鎮出行，興業縣城隍鎮沿路村民紛紛豎起了大拇指。,一是堅持多措并舉，構建高質量人才體系。通過社會招聘和柔性引才等方式，引進國家級專家1人、省部級專家6人、集團領軍人才和高層次人才7人。通過集團“星火計劃”“燎原計劃”等，大力培養具備潛力的高素質人才隊伍，公司研發人員占比超90%，超500人次通過集團工程師認證，建立起結構完整、梯次清晰的高水平研發人才隊伍。二是堅持效能導向，創新研發組織模式。成立科技創新專家委員會，集中優勢資源攻克重大科技創新任務和重點產品，成立8條產品線小團隊，通過“揭榜掛帥”方式選拔產品線負責人，實施“自主決策、自負盈虧、責權利相統一”的市場化管理機制和激勵機制。2023年，對8名業績突出的產品總監和5名研發總監、團隊骨干成員共計兌現獎金535萬元。三是堅持市場化導向，深化三項制度改革。通過推行管理人員任期制和契約化管理全覆蓋、管理人員末等調整和不勝任退出、績效考核“不達預期”評定、超額利潤分享等舉措，縱深推進三項制度改革。2023年以來，管理人員末等調整率達到12%，員工市場化退出率達到3.2%，真正實現“三能”，極大激發了員工活力。